Técnicos e gestores do Acre concluem curso para otimizar atendimento nas unidades de saúde

Capacitação nacional promete reorganizar escalas, redistribuir profissionais e melhorar a eficiência do sistema público no estado

Na busca por um atendimento mais ágil e eficiente no Sistema Único de Saúde (SUS), um grupo de técnicos e gestores do Acre concluiu, nesta sexta-feira (29), o curso de Planejamento e Dimensionamento da Força de Trabalho no SUS, realizado na Universidade Federal do Acre (Ufac), em Rio Branco.

Participantes e mediadores do curso de Planejamento e Dimensionamento da Força de Trabalho no SUS. Foto: Pedro Devani

A capacitação, promovida pelo Ministério da Saúde por meio da Secretaria de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde (SGTES/MS), tem como objetivo qualificar multiplicadores para atuar em todo o estado, garantindo uma melhor distribuição dos profissionais e maior eficácia no atendimento aos pacientes.

Segundo Celene Maia, diretora de Gerenciamento de Unidades Próprias da Secretaria de Saúde do Acre (Sesacre), o treinamento será uma ferramenta essencial para reorganizar as equipes:“O planejamento fará com que as metas sejam alcançadas. É um dimensionamento para colocar os profissionais nos lugares certos, para que o Estado trabalhe com o que tem e consiga ter eficiência e eficácia nos resultados do atendimento”, explicou.

Celene Maia, diretora de Gerenciamento de Unidades Próprias da Secretaria de Saúde do Acre (Sesacre) Foto: Pedro Devani

A enfermeira Erica Pontes, que participou da capacitação, reforça que a mudança pode impactar diretamente a ponta do serviço:“Esse curso nos qualifica como tutores para ser um elo estratégico entre gestão e prática hospitalar, garantindo mais qualidade na atenção à saúde”, afirmou.

A capacitação teve duração de 10 meses e contou com visitas técnicas ao Hospital de Urgência e Emergência de Rio Branco (Huerb), onde os participantes identificaram gargalos no fluxo de atendimento e apresentaram soluções práticas, como otimização de escalas de plantão, reorganização de fluxos e planos de capacitação contínua.

O investimento do governo federal foi de R$ 2,5 milhões para a formação em todo o país, com destaque para a participação do Acre, que registrou apenas uma desistência entre os inscritos.

Agora, resta a pergunta que todo usuário do SUS quer saber: com planejamento e novas estratégias, será que a saúde pública no Acre finalmente vai dar sinais de melhora?